التخطي إلى المحتوى الرئيسي

ما الذي تقدمه OBM Education المصرية الناشئة لتستثمر فيها EdVentures؟

 

نجحت منصة OBM Education المصرية بإغلاق جولة استثمارية جديدة من 6 أرقام بالدولار الأمريكي عن طريق EdVentures؛ ستوظفها في مساعيها للتوسع وإطلاق خدمات وتطبيق إلكتروني جديد “طالب”.
خطط توسعية
وتعقيبًا على الاستثمار صرح الشريك المؤسس والمدير التنفيذي لمنصة OBM، عمر البربري، قائلًا: “يعتبر استثمار EdVentures الجديد استثمارًا استراتيجيًا لخططنا التوسعية الطموحة، كما سنوظفه في عملية إطلاق تطبيقنا الإلكتروني الجديد" طالب" ؛ الذي سيمكننا من توسيع نطاق الخدمات التي نزود بها مستخدمينا، ونؤكد على تحقيق مهمتنا في إخراج تجربة إرشاد مهني استثنائية للطلاب المصريين”.
خبرة المؤسسين
قام بتأسيس الشركة ويتولى منصب الرئيس التنفيذي بها عمر البربري، والذي تخرج من جامعة مصر للعلوم والتكنولوجيا في 2017، ويتمتع بخبرة في مختلف جوانب تنمية الشباب والطلاب، مثل إدارة المنح الدراسية، وتقديم المشورة بشأن خيارات التعليم، والدورات التدريبية، والفعاليات التعليمية، بالإضافة إلى الفرص التعليمية للكبار، وبرامج التبادل، وبرامج التطوير المهني، وقد اكتسب تلك الخبرة بعد أن عمل في العديد من منظمات التعليم ذات الصلة.
وشارك في تأسيس الشركة عز الدين فرج، والذي تخرج أيضا من جامعة مصر للعلوم والتكنولوجيا في 2019، ويمتلك خبرة في التسويق وإدارة المحتوى، ويتولى منصب الرئيس التنفيذي للعمليات بالشركة.
اختيار التخصص
وتقدم منصة OBM التعليمية خدماتها لخريجي الثانوية العامة لمساعدتهم في اختيار التخصص الجامعي المناسب لهم، وتحديد مستقبلهم المهني عبر نصائح ودورات تدريبية وعقد المؤتمرات الإرشادية التي يحضرها آلاف الطلاب والخريجين وجهات رسمية وغيرها وفقًا للمنصة.
كما توفر OBM برامج أخرى خاصة بتشبيك الطلاب مع مدراء تنفيذيين لمراقبتهم وليكتسبوا خبرة عملية حقيقية تساعدهم على تحديد التخصص المهني المناسب. وتشمل البرامج أيضًا دورات تدريبية حول قابلية التوظيف الرئيسية ومهارات الاتصال والتواصل.
سد الفجوة
وتهدف الشركة إلى سد الفجوة بين طلاب المدارس الثانوية ومتطلبات القرن الحادي والعشرين، ويستفيد كل الطلاب غير الخريجين، حيث تعمل على بناء جيل جديد يواكب العصر من خلال ربطه بفرص التطوير الشخصي والمهني، وتمنح الطلاب الفرصة في الاستثمار في تعليمهم ورفع مهاراتهم والنمو بشكل أسرع، من خلال برامج وفعاليات تدريبية متنوعة.
البرامج
تقدم المنصة العديد من البرامج، ومنها" BYF" أو" BUILD YOUR FUTURE SUMMIT"، وهي قمة تم إعدادها لمساعدة طلاب المدارس الثانوية وخريجي المدارس الثانوية في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا على اختيار أفضل تخصص، ثم التقدم للجامعة التي يحلمون بها ومنحهم التوجيهات الصحيحة لمهنهم المستقبلية.
وتقدم أيضا" EDUCATION STAKEHOLDERS FORUM"، وهي أول منصة تعليمية وشبكات B2B في مصر، تربط جميع أصحاب المصلحة في التعليم مثل (الحكومة والمستثمرين والجامعات والمدارس ومقدمي الخدمات)، للمساعدة في حل بعض التحديات التي يواجهونها، من خلال استكشاف الأفكار والحلول التي ستساعد في التنمية لقطاع التعليم في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا.
برنامج النخبة
ويوجد برنامج" Mini CEO"، وهو برنامج النخبة الذي تم إنشاؤه للطلاب، لتعزيز مهاراتهم القيادية وتأثيرهم الاجتماعي، وجعلهم يقابلون كبار المديرين التنفيذيين في مصر، للمساهمة في التنمية الاقتصادية والمجتمعات المستدامة، على مدار 4 أسابيع من الرحلة الميدانية مع العديد من الشركات، بما في ذلك المناقشة و جلسات التوجيه وعلم النفس.
كما تقدم الشركة" Navigate" وهو برنامج مصمم خصيصًا لتطوير عقليات طلاب المدارس الثانوية، من خلال تمكينهم من استكشاف إمكاناتهم الحقيقية، من خلال تجربة الأدوات المستخدمة لتخطيط حياتهم ومهنهم.
وهناك أيضا" CAIRO & ALEX PROFESSIONAL PROGRAM"، وهو برنامج موسمي مصمم خصيصًا لطلاب الجامعات لتطوير أساسيات احتياجات السوق.
استثمارات
وقامت شركة EdVentures وأكاديمية البحث العلمي والتكنولوجيا بضخ استثمارات في رأس المال في OBM Education من قبل، ضمن  3 شركات خاصة بتكنولوجيا التعليم، وذلك لتسريع نموها كجزء من برنامج تسريع EdVentures لمدة 3 أشهر، حيث تستثمر EdVentures في شركات EdTech الناشئة في مرحلة ما قبل البذور والبذور التي تخدم قطاعات التعليم والثقافة وحلول التعلم المبتكرة.

تعليقات

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

إيناس البكر وأحمد بهاء يحلان مشكلة ركن السيارة والمفقودات من خلال "مُلصق"

  كثيرون يواجهون مشكلة ركن سياراتهم في الشارع، والبعض يلجأ للركن صف ثان، ولكن هناك الكثير من المشاكل التي تحدث نتيجة ذلك، ولذلك وجد المهندسان إيناس البكر وأحمد بهاء الحل، من خلال ملصق يتم لصقه على السيارة ويمكن لأي شخص الوصول إلى صاحب السيارة من خلال QR Code مسجل على الملصق. بداية الفكرة الفكرة بدأت من مشاكل المهندسة إيناس مع ركن السيارة عند وصولها لعملها أو توجهها لأماكن بعيدة، وكانت أحيانا تضطر لإلغاء مواعيدها أو الركن صف ثاني، مع ترك ورقة على زجاج السيارة مدوّن عليها بياناتها ورقم تليفونها، ولكنها تعرضت لمعاكسات بسبب ذلك، أو أن تترك مفتاح السيارة مع الحارس أو السايس، ويصاحب ذلك قلقها على السيارة. من هنا بدأت تفكر مع المهندس أحمد بهاء في أن تلك المشكلة تواجه الكثيرين، وأرادا الوصول إلى حل يكون سريعا ويحافظ على البيانات الشخصية، ففكرا إلى فكرة   التعامل من خلال QRCode وتوصلا إلى فكرة "ملصق". QRCode ويقول أحمد بهاء: وجدت أن تلك المشكلة تحدث مع أصدقائي، ويكون الحل الركن صف ثاني ووضع رقم الهاتف تحت مساحة الزجاج، وفكرنا في أكثر من حل، بداية من إرسال SMS أو إرسال رس

مبادرة" رواد النيل" تقدم 75 دراسة جدوى لرواد الأعمال والخريجين.. لأكثر من 30 نشاطا صناعيا وإنتاجيا

  انتهت مراكز خدمات تطوير الأعمال بمبادرة رواد النيل، إحدى مبادرات البنك المركزي المصري، من إعداد أكثر من 75 دراسة جدوى متكاملة في أنشطة صناعية مختلفة، لإتاحتها أمام رواد الأعمال والخريجين والراغبين في تنفيذ مشروعات خاصة بهم، ويبحثون على الأفكار والدراسات التي تساعدهم على اتخاذ تلك الخطوة..   تنوع الدراسات وقال الدكتور أحمد حسني مدير برنامج مراكز خدمات تطوير الأعمال بالمبادرة، إنه تمت مراعاة التنوع عند إعداد هذه الدراسات، كي تغطي غالبية القطاعات الصناعية المختلفة، بما يزيد عن 30 نشاطًا صناعيًا وإنتاجيًا، منها الصناعات الجلدية، والمعدات الكهربائية، والمعدنية، والكيماوية، والملابس والمنسوجات، والزجاج، والمنتجات الغذائية، ومعدات الحاسب الآلي وغيرها. وأضاف حسني أن هناك منهجية في إعداد دراسات الجدوى، تعتمد في المقام الأول على تلبية احتياجات الفئات المستهدفة من الشباب ورواد الأعمال والخريجين، في مرحلة تكوين أفكار المشروعات وكيفية تنفيذها، مع التركيز على المشروعات ذات الأولوية التي تكون ما بين المشروعات التي تستهدفها الدولة، كأساس للتوسع في مجال الأعمال خاصة في مجال الصناعة ودعم المنت

ما الذي تقدمه منصة Career 180 التي رفض مؤسساها 7 ملايين جنيه استثمارات في شارك تانك؟

توفير فرص عمل وتقديم الاستشارات المهنية وتأهيل الشباب لسوق العمل هي الأهداف التي دفعت رائدي الأعمال محمد أكمل وشروق علاء لتأسيس شركة" Career 180 "، وهي منصة استشارات التوظيف، وتهدف إلى مساعدة مستخدميها على تكوين شبكة علاقات مهنية تساعد الشباب في أن يصبحوا مؤهلين أكثر لسوق العمل.. شارك تانك شارك محمد أكمل وشروق علاء في حلقة شارك تانك، وقالا إنهما وجدا أن الكثير من الشركات تجد مشكلة في الوصول إلى المواهب، كما أن الخريجين يجدون مشكلة في الوصول إلى فرص عمل، ولذلك أطلقا منصة توظيف، كما يتم تأهيل الشباب للحصول على فرص العمل، وتوفير العديد من الكورسات، وأصبح لدى المنصة ربع مليون مستخدم، وتتعامل مع الكثير من الجامعات و120 شركة، وتعمل الشركة منذ 5 سنوات، وحصلت على استثمار من قبل، وبدأت أونلاين من يونيو الماضي، والهدف الوصول إلى 2 مليون مستخدم خلال عامين، وتوفر المنصة وظائف بدوام كامل وجزئي وبشكل حر، وحققت الشركة 8 ملايين جنيه في 2022، وتستهدف 20 مليون جنيه في 2023. وطلبا 3 مليون جنيه مقابل 5% حصة من الشركة من أجل تصميم تطبيق هاتف وحملة تسويقية للتوسع خارج مصر بالسعودية والأردن،