التخطي إلى المحتوى الرئيسي

منصة career 180 تطلق «Egypt Career Summit» أكبر ملتقى للتأهيل والتوظيف بمصر

 


أعلنت منصة career 180 المتخصصة في تنمية المهارات ودعم الخريجين، عن استعدادها لإطلاق النسخة السادسة من ملتقى مصر للتأهيل والتوظيف “Egypt Career Summit” والذي سينعقد خلال يومي 24 و 25 فبراير الجاري في الجامعة البريطانية بالشروق واستمراره يوم 3 مارس بشكل افتراضي من خلال منصة Career180.

تأهيل الشباب

ويهدف الملتقى إلى تأهيل الشباب لسوق العمل عبر تضييق المسافات بين الكوادر والشركات، وهو ما يتم تحقيقه عبر توفير فرص عمل في الشركات الراعية مباشرة، وتستهدف Career 180 مساعدة 500,000 متخرج في الحصول على وظائف بدوام جزئي أو كلي أو العمل بشكل مستقل.

ومن المميز في هذه النسخة من الملتقى هو أن المؤسسة حاولت توفير أنشطة مختلفة ومفيدة تساعد في تهيئة الخريجين للعمل، والحرص على المرور على كل الخطوات التأهيلية، وذلك من خلال وجود أكثر من 350 خبيرا من أفضل الخبراء في كل التخصصات، بالإضافة إلى الحلقات النقاشية والمحاضرات والتي بلا شك سوف تساعد الخريجين والطلبة الجامعيين من خلال الإطلاع على أشهر المصطلحات الحديثة وأكثرها طلباً.

فرص

بالإضافة إلى توافر أكثر من 1000 فرصة تقدمها أكثر من 75 شركة عالمية ومحلية وناشئة في كل المجالات، وتناسب كل الخبرات مع وجود مقابلات عمل سوف تنعقد مع الخريجين المتواجدين في الحدث وإتاحة مراجعة السيرة الذاتية الخاصة بك، قبل أن تقوم بالتقديم علي الوظيفة خاصة، كما أنه بلغ عدد المستفيدين من الملتقى على مدار الأربع سنوات الماضية 30 ألف شخص.

سوق العمل

ومن جانبها صرحت الأستاذة شروق علاء الدين، الشريك المؤسس لمؤسسة career 180 قائلة: "هدفنا دائماً هو تأهيل الشباب لسوق العمل، لذلك كل عام نعمل على توفير أفضل فرص عمل للخريجين والطلبة، ونقدم لهم كل ما هو جديد في المجالات المختلفة وجميع ما يحتاجونه حتى يخوضوا حياتهم العملية بكفاءة وثقة."

وأضافت "تعمل مؤسسة 180 Career على تطبيق مبدأ “التأهيل والتوظيف” في منصتها، حيث تقوم بتأهيل الشباب الباحثين عن فرص عمل من خلال البرامج والدورات التدريبية المتوفرة على المنصة الخاصة بها، ثم القيام بتوظيفهم في شركات مناسبة لمهاراتهم، وقد بلغ عدد المستفيدين من هذه المنصة التعليمية بالإضافة لخدمات أخرى بحضور 40 ألف شخص، منهم من يعمل في دوام جزئي أو كلي أو بشكل حر، من خلال منصة Freelance Yard.



تعليقات

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

لماذا استحوذ رائد الأعمال محمد أبو النجا على حصة من تطببق Nocks؟

استحوذ المهندس محمد أبو النجا نجاتي على حصة من تطبيق نوكس، والذي يعد التطبيق الأول في real estate rewarding في مصر والشرق الأوسط، والذي أسسه رائد الأعمال محمود بخيت كأول تطبيق متخصص في شراء العقارات الراقية والڤيلات الفاخرة مباشرة من المطور العقاري بدون وسطاء، وتعتبر هذه الصفقة تكليلا للنجاح الذي حققه تطيبق نوكس في بضعة أشهر، حيث اقتربت المبيعات العقارية التي تمت من خلاله من مليار جنيه، وبناء على هذا الاستحواذ تم تعيين المهندس محمد أبو النجا نجاتي نائب لرئيس مجلس الإدارة محمود بخيت المؤسس لتطبيق نوكس.  الخصوصية تطيبق Nocks ‎ يحرص على تحقيق أعلى معايير الخصوصية للعملاء، ويتوافق مع رغبات العملاء الذين يفضلون التواصل والشراء مباشرة من شركة التطوير العقاري دون التعامل مع شركات السمسرة والوساطة العقارية، كما يلبي تطلعات المصريين المقيمين في الخارج في الحصول على تجربة شراء مباشرة مع المطور للاستماع إلى مميزات المشروع والحصول على كافة المعلومات المطلوبة عن الشركة المطورة والعقار أيضا دون التعرض لممارسات سلبية من جانب شركات السمسرة. معلومات ويقدم التطبيق كافة المعلومات المطلوبة عن العقار بأسلو

بناء شركة ناشئة في مرحلة مبكرة.. مسار تدريبي مجاني من مايكروسوفت احصل عليه

  أساسيات الشركات الناشئة، والتحقق من صحة فكرة الشركة الناشئة مع العملاء، وتحقيق الإيرادات، وبناء الفريق، وجمع الأموال للشركة الناشئة، والترويج للشركة، كلها أشياء يمكن فهمها من خلال مسار تعليمي مجاني تقدمه مايكروسوفت بعنوان "بناء شركة ناشئة في مرحلة مبكرة"، وهو مُخصص لمؤسسي الشركات الناشئة في المراحل المبكرة، وأي شخص يعمل على فكرة لشركة ناشئة، وهو بمثابة دليل لمفاهيم الأعمال الأساسية التي تحتاج إلى معرفتها لإطلاق شركة ناشئة ناجحة. تعتمد الوحدات النمطية على أفضل ممارسات الصناعة. كما يُستمد المحتوى من التجربة العميقة لفريق Microsoft for Startups ومن معرفة قادة الفكر مثل Eric Ries ، و Steve Blank ، و Ash Maurya ، و Paul Graham ، و David Bland ، و Cindy Alvarez . أساسيات الشركات الناشئة تناقش هذه الوحدة ما الذي يعنيه تأسيس شركة ناشئة في الواقع؟، وكيفية إدارة وقتك وطاقتك، ومتى تنتقل إلى التفرغ لإنشاء عملك، وما الذي يجعل الشركة الناشئة ناجحة، ولماذا يعد وجود نموذج أعمال قابل للتكرار وقابل للتطوير أمرًا ضروريًا. وبنفس القدر من الأهمية، ستتعرف على بعض الأسباب الأكثر شيوعًا لفشل

ما الذي تقدمه OBM Education المصرية الناشئة لتستثمر فيها EdVentures؟

  نجحت منصة OBM Education المصرية بإغلاق جولة استثمارية جديدة من 6 أرقام بالدولار الأمريكي عن طريق EdVentures؛ ستوظفها في مساعيها للتوسع وإطلاق خدمات وتطبيق إلكتروني جديد “طالب”. خطط توسعية وتعقيبًا على الاستثمار صرح الشريك المؤسس والمدير التنفيذي لمنصة OBM، عمر البربري، قائلًا: “يعتبر استثمار EdVentures الجديد استثمارًا استراتيجيًا لخططنا التوسعية الطموحة، كما سنوظفه في عملية إطلاق تطبيقنا الإلكتروني الجديد" طالب" ؛ الذي سيمكننا من توسيع نطاق الخدمات التي نزود بها مستخدمينا، ونؤكد على تحقيق مهمتنا في إخراج تجربة إرشاد مهني استثنائية للطلاب المصريين”. خبرة المؤسسين قام بتأسيس الشركة ويتولى منصب الرئيس التنفيذي بها عمر البربري، والذي تخرج من جامعة مصر للعلوم والتكنولوجيا في 2017، ويتمتع بخبرة في مختلف جوانب تنمية الشباب والطلاب، مثل إدارة المنح الدراسية، وتقديم المشورة بشأن خيارات التعليم، والدورات التدريبية، والفعاليات التعليمية، بالإضافة إلى الفرص التعليمية للكبار، وبرامج التبادل، وبرامج التطوير المهني، وقد اكتسب تلك الخبرة بعد أن عمل في العديد من منظمات التعليم ذات الصل